Wij bieden u de mogelijkheid om een bestuur te vervoegen dat volop aan het veranderen is, dat mee wil zijn met zijn tijd en dat zich wil aanpassen aan de verwachtingen van zijn burgers en medewerkers. Als lokale overheid spant de gemeente Ukkel zich in om een warme omgeving te bieden gericht op de levenskwaliteit van de burger, en als werkgever spant ze zich in voor het welzijn en de professionele ontwikkeling van haar medewerkers.
Onze vacatures
Onze aanwervingsexamens
De gemeente Ukkel selecteert de kandidaten op basis van hun competenties en maakt geen onderscheid tussen leeftijd, geslacht, ras, geloofsovertuiging, handicap of nationaliteit.
Wij werven elk jaar nieuwe talenten aan in heel uiteenlopende functies: administratief bediende, jurist, informaticus, kinderverzorg(st)er, kok, gemeenschapswacht, boekhouder, architect, steward, tuinier … het zijn maar enkele voorbeelden.
Bent u een mix van expertise, enthousiasme en motivatie?
Wil u zich graag ontwikkelen in een dynamische en praktische omgeving die bijdraagt tot het welzijn van de inwoners van onze gemeente?
- Solliciteer meteen via onze online sollicitatietool.
- Wij nodigen u ook uit om onze nieuwsberichten te volgen op de Facebook- en LinkedIn-pagina van de gemeente Ukkel. De jobaanbiedingen worden er ook regelmatig gepost.
Aanwervingsexamens
De gemeente Ukkel organiseert een aanwervingsexamen voor statutaire betrekking in de graad van arbeider (niveau D) voor de volgende functies: snoeier, metselaar, magazijnier, mecanicien, schrijnwerker-slotenmaker, schilder, lasser en dakdekker.
Om zich in te schrijven voor dit aanwervingsexamen moet de kandidaat houder zijn van een getuigschrift van de tweede graad van het secundair onderwijs in verband met de functie of van een attest dat aantoont dat de kandidaat voor de in te vullen betrekking vijf jaar beroepservaring en praktijk bezit, een attest dat afgeleverd wordt door de werkgever waarbij ze verworven werden.
Raadpleeg de toelatingsvoorwaarden
Inschrijvingsformulier voor het aanwervingsexamen
De inschrijvingen voor het aanwervingsexamen staan open tot 22 februari 2026. Iedereen die zich ingeschreven heeft en voldoet aan de toelatingsvoorwaarden wordt per brief op de hoogte gehouden van de verdere procedure.
In de praktijk
Er worden aanwervingsexamens georganiseerd om statutair personeel aan te werven. Deze examens worden aangekondigd via de nieuwsberichten op deze website.